校内工作部

校图书馆助理

1、岗位介绍:协助图书馆老师做好图书整理工作,定时进行图书馆座位的检查。

2、人员设置:助理123名。

3、工作时间:周一至周日

上午 08:00-09:30  09:30-12:00 或 08:00-12:00

下午 13:30-15:00  15:30-17:30 或 13:30-17:30

晚上 18:45-20:45  20:45-22:45 或 18:45-22:45

4、工作地点:图书馆1-5楼。

5、工作内容:

(1)上班刷卡(图书馆一楼老师值班处)后,将一楼归还的图书推到各自楼层,穿好工服,负责上架(即将书本归回原位)。

(2)归还图书上架完毕后,整理书架,将书架上错位的图书放置于正确位置。

(3)以上工作做好,请示当值老师是否还有其他工作需要完成,全部完成后取得老师同意方可休息,稍作休息后及时主动询问老师是否有工作要做。

(4)巡视各自楼层,约每隔半小时左右(或按值班老师具体时间安 排),具体巡视内容如下。

① 劝阻吃零食、喝饮料的同学,阅览区域及书架区域禁止带食物,含糖或有色饮料入内。

② 对占座现象加以管理,凡占座超过30分钟的,其他读者有权使用此座位。

③ 检查是否有人使用拖线板,发现有人使用,劝阻其收回以免造成安全隐患。

④ 发现桌面上放置笔记本,手机钱包等贵重物品,但不见读者时予以关注,直到读者回来,并告诉他图书馆为公共场所,不负责保管读者个人财物,请读者自行妥善保管。

⑤ 图书馆为禁烟区,禁止读者吸烟。

⑥ 发现高声谈笑,举止不文明现象,予以劝阻。

⑦ 如遇到不能处理的问题,请找各层老师处置,以免激化矛盾。

(5)下班之前巡视所负责楼层,将无人阅读的书籍收起放到推车上,并将推车推回一楼。

(6)晚班的同学做好相应闭馆工作,如:没人坐的椅子排整齐(动作要轻),关好窗户等。

(7)熟悉图书馆布局和主要业务,熟悉自助借还机及打印系统的使用,以解答读者的咨询,如不能解答,应将有疑问的读者引见给本楼当值老师。

(8)下班刷卡后离开。

(9)负责人及岗位老师安排的其他本岗位工作。

6、工作纪律:

(1)服从负责人及岗位老师的工作安排,致力于本岗位发展。

(2)不迟到,不早退(旷工:未向老师/负责人提前说明情况及不来上班者或者迟到半小时以上者以旷工计)。

(3)上下班时须亲自到考勤点刷卡,每次只能刷卡一次,做考勤记录,严格按照实际工作时间刷卡,不得代他人刷卡,校园卡丢失、忘带需在一楼登记。

(4)到岗后须穿好工作服,上班期间不得玩手机,电脑、打瞌睡等。

(5)上班不得擅自离岗,若有急事须征得老师同意方可离开。

(6)代/换班按照《勤工助学指导中心校内工作部请假条例》进行。。

注:代/换班的同学须牢记自己要代/换的班次,并准时到岗工作,若代/换班的同学出现迟到/早退/旷工/擅自离岗等情况,按照正常值班的情况处理。

(8)尊重老师,服从老师的工作分配。

7、工资核算与发放:工资按16元/小时计算,每月15号将上月工资打进银行卡。

学工部学生事务中心助理

1、岗位介绍:协助老师做好学生入学证明办理、在读证明办理、请假申请办理、学生证补办、火车票优惠卡充值及补办、户籍证明办理和商业保险理赔、国家助学贷款、生源地助学贷款、学费减免等工作。完成老师所布置的整理档案、打印文件、接打电话、核对信息、信息录入、卫生维护、通知事务等任务。接待询问事务学生。

2、人员设置:助理25名。

3、工作时间:周一至周五  08:00- 9:45   09:45-12:15

12:15-15:15   15:15-16:30

4、工作地点:大学生活动中心109学生事务办公室。

5、工作内容:

(1)早上上班助理需将卫生打扫干净,办公桌面文件规整。

(2)上班后做好签到考勤工作。

(3)协助老师完成相应工作,完成老师交代任务。

(4)主动询问老师新的工作任务。

(5)认真热情接待询问事务的学生,遇到不会问题主动向老师寻求帮助解决。

(6)最后离开员工做好办公文件整理工作,关好门窗。

6、工作纪律:

(1)服从负责人及岗位老师的工作安排,致力于本岗位发展。

(2)不迟到,不早退(旷工:未向负责人/负责老师提前说明情况即不来上班或者迟到半小时以上者以旷工计)。

(3)代/换班按照《勤工助学指导中心校内工作部请假条例》进行。

注:助理每月请假不得超过3次。

(4)到岗后须穿好工作服,上班期间不得玩手机,电脑、打瞌睡等。

(5)上班不得擅自离岗,若有急事须征得老师同意方可离开。

(6)热情接待每一位咨询学生,遇到不能解决问题向老师寻求帮助,不得散漫敷衍,不可与学生发生矛盾。

(7)尊重老师,服从老师的工作分配。

7、工资核算与发放:工资按16元/小时计算,每月15号将上月工资打进银行卡。

学工部心理咨询中心助理

1、岗位介绍:对前来进行心理咨询的同学做预约登记,接打电话。

2、人员设置:助理18名。

3、工作时间:周一至周五  8:00—9:45  9:45—12:15

12:15—13:15  13:15—15:15   15:15—18:00

4、工作地点:心理咨询中心大厅内(大学生活动中心402室)。

5、工作流程:

(1)按时到心理咨询中心大厅前台(大学生活动中心402室)签到,如果心理中心需要打扫各个房间,助理则要按照由组长分配的班次打扫教室;

(2)查看预约登记表是否缺少,没有的话要向老师说明一下,准备足够数量的预约登记表;接电话帮同学预约老师,做好预约登记;

(3)及时向老师报告同学预约情况,看老师有没有时间,假如有时间冲突,要在本次值班时及时联系同学进行时间调整,如果没有联系上同学,可以在前台的工作笔记本上说明情况,让下一位值班助理联系;

(4)认真完成老师交代的事情,帮老师整理工作信息,热情接待每一位来访的同学,认真记录他们所谈的问题,并按标准格式认真做好记录;

(5)每班助理结束工作时应在记录本上写好自己的工作,如有遗留工作, 应详细记录并于交接班时向下一班助理交代好;

(6)值班结束时,请注意整理好房间,离开时确保关闭门窗和所有电源(灯、饮水机、空调、电脑);

(7)每日最后一班助理注意将发泄室和放松室预约情况通知相关负责人,确保有人接待前来放松或发泄的同学。

6、工作纪律:

(1)服从负责人及岗位老师的工作安排,致力于本岗位发展;

(2)按工作排班表至少提前5—10分钟到岗,不得迟到、早退。工作期间不得擅自离岗;

(3)代/换班按照《勤工助学指导中心校内工作部请假条例》进行;

(4)对来访的同学所谈的内容保密;

(5)不与来访的同学有私人联系且不带无关人员到值班室和咨询室;

(6)不将预约登记的相关资料以及咨询杂志带离办公室;

(7)不得将电话用于个人需要,接听电话时声音要温和,态度要亲切;

(8)如果有违反以上规定,情节严重者一律开除;较轻者予以警告,如有下次一律开除;

(9)每次上班时要签到。

7、工资核算与发放:工资按16元/小时计算,每月15号将上月工资打进银行卡。

学工部思政办助理

1、岗位介绍:主要协助学工部老师,完成老师所布置的任务,常见任务有整理档案、打印文件、接待师生、核对信息、信息录入、卫生维护、通知事务等。

2、人员设置:助理8-10名。

3、工作时间:周一至周五 7:45—17:00

具体时间:7:45—9:45   9:45—12:15  12:15—13:15

13:15—15:15   15:15—17:00

4、工作地点:学工部办公室(大学生活动中心116室和412室)。

5、工作流程:

(1)协助老师完成相应工作,完成老师交代任务。

(2)积极主动打扫老师办公室卫生,询问老师有没有工作分配。

(3)每班助理结束工作时应在记录本上写好自己的工作,如有遗留工作,应详细记录并于交接班时向下一班助理交代好。

(4)若勤工助学指导中心有任务交给学工部助理,助理应当认真完成。

6、工作纪律:

(1)服从负责人及岗位老师的工作安排,致力于本岗位发展。

(2)工作时不能迟到、早退,工作期间应认真工作,不得做与之无关的事。

(3)积极工作,不得散漫工作,敷衍了事。

(4)上班期间如老师无任务分配,可在办公室自习等,不得听歌,看电影等娱乐活动。

(5)接待来访的老师、辅导员时应主动、热情大方,老师不在时接电话应礼貌用语。

(6)代/换班按照《勤工助学指导中心校内工作部请假条例》进行。

(7)每次工作都要签到。

(8)如果有违反以上规定,情节严重者一律开除;较轻者予以警告,如有下次一律开除。

7、工资核算与发放:工资按16元/小时计算,每月15号将上月工资打进银行卡。

校团委助理

1、岗位介绍:主要协助团委老师,完成老师所布置的任务,常见任务有整理档案、打印文件、接待同学、核对信息、信息录入、卫生维护、通知事务等。

2、人员设置:助理4-5名。

3、工作时间:由老师规定,根据老师需要给团委助理固定排班或需要时就安排上班。具体时间:8:00-9:45 9:45-12:15

12:15-13:15

13:15-15:15 15:15-17:00

4、工作地点:校团委办公室(大学生活动中心302室)。

5、工作流程:

(1)协助老师完成相应工作,完成老师交代任务。

(2)积极主动打扫老师办公室卫生,询问老师有没有工作分配。

(3)对待来访的同学、老师等应主动、热情大方,老师不在时接电话应礼貌用语。

(5)每班助理结束工作时应在记录本上写好自己的工作,如有遗留工作,应详细记录并于交接班时向下一班助理交代好。

(6)第一次开会时负责人会发一张出勤登记表,登记表放在团委老师办公室,每次去工作的时候先签到,然后在出勤登记表上填好工作开始时间,工作结束后再填上结束时间,填完后由老师签字确认。每月月底算出总的工作时间并将登记表交至勤工助学指导中心事务办公室,并向值班人员索要一张新的出勤登记表。

(7)若勤工助学指导中心有任务交给团委助理,助理应当认真完成。

6、工作纪律:

(1)服从负责人及岗位老师的工作安排,致力于本岗位发展。

(2)工作时不能迟到、早退,工作期间应认真工作,不得做与之无关的事。

(3)积极工作,不得散漫工作,敷衍了事。

(4)上班期间如老师无任务分配,可在办公室自习等,不得听歌,看电影等娱乐活动。

(5)代/换班按照《勤工助学指导中心校内工作部请假条例》进行。

(6)每次工作都要签到。

(7)如果有违反以上规定,情节严重者一律开除;较轻者予以警告,如有下次一律开除。

7、工资核算与发放:工资按16元/小时计算,每月15号将上月工资打进银行卡。

学院助理

1、岗位介绍:主要协助老师,完成老师所布置的任务,常见任务有整理档案、打印文件、接打电话、核对信息、信息录入、卫生维护、通知事务等。

2、人员设置:助理40-44名。

3、工作时间:由老师规定,老师可以给学院助理固定排班,也可以需要时间排上班。

4、工作地点:辅导员办公室。

5、工作流程:

(1)协助老师完成相应工作,完成老师交代任务。

(2)帮助老师了解本学院学生的基本情况。

(3)第一次开会时负责人会发一张出勤登记表,登记表放在辅导员办公室,每次去工作的时候先签到,然后在出勤登记表上填好工作开始时间,工作结束后再填上结束时间,填完后由老师签字确认。每月1号至3号算出总的工作时间并将登记表交至勤工助学指导中心事务办公室,并向值班人员索要一张新的出勤登记表。

(4)若勤工助学指导中心有任务交给学院助理,助理也应当认真完成。

6、工作纪律:

(1)服从负责人及岗位老师的工作安排,致力于本岗位发展。

(2)工作时不能迟到、早退,工作期间应认真工作,不得做与之无关的事。

(3)积极工作,不得散漫工作,敷衍了事。

(4)不能无故缺勤,有事不能上班时须至少提前一天向辅导员请假,经同意后方可。

(5)代/换班按照《勤工助学指导中心校内工作部请假条例》进行。

(6)每次工作都要签到。

(7)如果有违反以上规定,情节严重者一律开除;较轻者予以警告,如有下次一律开除。

7、工资核算与发放:工资按16元/小时计算,每月15号将上月工资打进银行卡。

体育学院晨练助理

1、岗位介绍:协助老师为晨跑同学刷卡,督促同学们加强体育锻炼,增强身体素质。

2、人员设置:助理12名。

3、工作时间:周一至周五6:30~7:00(学校规定放假日除外)。

4、工作地点:晨跑刷卡处(看台下或者体育馆)。

5、工作流程:每天在规定的时间到达工作地点并签到,领取刷卡器,按照老师安排,为晨跑同学刷卡。

6、工作纪律:

(1)服从负责人及岗位老师的工作安排,致力于本岗位发展。

(2)按上班时间准时到岗,到老师那里签到并领取刷卡机。

(3)工作认真负责,积极主动,不得散漫敷衍,工作时不得做其他与工作无关的事。

(4)不能给同一位晨跑的同学刷多张卡,更不能自己给同学代刷卡。

(5)代/换班按照《勤工助学指导中心校内工作部请假条例》进行。

(6)每次工作都要签到。

(7)如果有违反以上规定,情节严重者一律开除;较轻者予以警告,如有下次一律开除。

(8)在平时注意总结工作,发现问题及时的向负责人汇报。

7、工资核算与发放:工资按16元/小时计算,每月15号将上月工资打进银行卡。

体育学院课外活动助理

1、岗位介绍:协助老师为参加课外活动同学刷卡,督促同学们加强体育锻炼,增强身体素质。

2、人员设置:助理24名。

3、工作时间:周一至周五17:00—17:15(学校规定放假日除外)。

4、工作地点:田径场看台下。

5、工作流程:每天在规定的时间到达工作地点并签到,领取刷卡器,按照老师安排,为参加课外活动同学刷卡。

6、工作纪律:

(1)服从负责人及岗位老师的工作安排,致力于本岗位发展。

(2)按上班时间准时到岗,到老师那里签到并领取刷卡机。

(3)工作认真负责,积极主动,不得散漫敷衍,工作时不得做其他与工作无关的事。

(4)不能给同一位晨跑的同学刷多张卡,更不能自己给同学代刷卡。

(5)代/换班按照《勤工助学指导中心校内工作部请假条例》进行。

(6)每次工作都要签到。

(7)如果有违反以上规定,情节严重者一律开除;较轻者予以警告,如有下次一律开除。

(8)在平时注意总结工作,发现问题及时的向负责人汇报。

7、工资核算与发放:工资按16元/小时计算,每月15号将上月工资打进银行卡。

 

校电子信息实验中心助理

1、岗位介绍:负责信息楼公共机房、部分实验室、部分楼层开关灯、门等工作。

2、人员设置:助理4名。

3、工作时间:周一至周五  21:00-22:30,

周六、周日  17:00-22:30

4、工作地点:信息楼212值班室。

5、工作流程:

(1) 值班助理每个班次都要提前10-20分钟到值班室,到岗后签到,之后在值班室上班,到工作结束,其中主要管理公共机房,保证刷卡机的正常运行以及3楼值班室楼道内大屏幕的开关。

(2)如果发现公共机房的电脑有问题,登记在值班记录表上(把出现的问题以及机号登记清楚)。

(3)工作结束时要确保上机的同学全部下机成功。若同学不能正常下机,可用电脑强制下机。操作为:右击输入该学生学号找到该学生,左键双击,点击置关机,提醒同学再次刷卡,则下机计费成功;如果同学没有带卡,可执行以下操作:右击输入该学生学号找到该学生,选中该同学,点击当前窗口上的下机键(如果下机键不能点击,则点击退出键,退出到下一个窗口,点击菜单栏里的机房状态监控,在下拉菜单里点击当前上机人员,进入下一窗口,则下机键重新亮起,重复上面下机操作即可)。

(4)负责实验室305、308、310、312的开关门,帮老师做一些简单工作(如打扫一下实验室、搬一些东西)。

(5)锁好4楼东面的内外2道门(锁完后要拉一下门,确保门已锁好)、西面的1道玻璃门(假如有同学在里面排练,提早告知他们离开,确保同学全部离开后方可锁门)以及西面的1道木门(锁完后要拉一下门,确保门已锁好)、关好全部走廊灯(一般21:30左右没人时关闭,如有特殊情况在下班之前一定要让同学全部离开后再关闭所有门、灯),厕所的灯也要全部关掉。

(6)再下到3楼,查看312室,关好门窗电,关好309室门窗、电脑、灯、空调(总开关不要关),电脑桌上有垃圾注意清理一下,假如有同学落下贵重东西,要在值班室多待会儿,等同学过来拿,如果太晚可以把东西放在值班室,并在值班记录表上登记好。关好314房间(关掉门窗、灯、空调,用于管理机房的电脑只关掉显示屏,不关主机。另一台关掉主机和显示器,关闭走廊显示屏),锁好3楼东面2道门(关掉所有走廊灯以及厕所灯),锁好西面的玻璃门(假如有同学在里面排练,提早告知他们离开,确保同学全部离开后方可锁门),最后锁好三楼西面的木门,刷卡机不用关,钥匙要带好,明天上班之前要自己找时间交接给下一班次的值班人员。

(7)交接班前后,请填写值班记录,检查钥匙板。

(8)每间房有两扇门,关后再拉一下,确保已锁上,关窗时注意拉窗帘检查。

(9)刷卡机操作:刷卡机开关——启动按钮——(教师机)刷卡——连接——红绿灯——computer。

6、工作纪律:

(1)服从负责人及岗位老师的工作安排,致力于本岗位发展。

(2)在上班时间内要到值班室值班,不得随意带同学进入值班室。

(3)不得在上班时间离开值班室,如果有特殊情况离开值班室较长时间,要向老师汇报情况或找其他的值班人员代替值班,不得找无关人员替班。

(4)钥匙不得擅自配置。

(5)如果有违反以上规定,情节严重者一律开除;较轻者予以警告,如有下次一律开除。

(6)工作闲暇时可以在值班室上自习。

(7)当老师临时有事,要求助理加班时,如果助理没有课,则可以加班;如果助理有课,可以联系其他助理过来值班,加班时要在当天值班表上记录清楚加班情况。

(8)电脑和网络有问题找陈老师(电话:13701921680),有其他事找蔡老师(电话:15000761282),发现异常情况要及时电话联系老师。

(9)每次上班时要签到。

(10)代换班按照《勤工助学指导中心校内工作部请假条例》进行。

7、工资核算与发放:工资按16元/小时计算,每月15号将上月工资打进银行卡。

校长办公室助理

1、岗位介绍:负责对海湾大讲堂的前、后期工作,协助老师工作,更新C

、D教之间的公栏。

2、人员设置:助理6名。

3、工作时间:由老师和同学商定,进行固定排班。

4、工作地点:本部门没有具体的工作地点。

5、工作流程:

(1)做好老师安排的相关文字编辑工作。

(2)做好老师安排的定期的海报宣传并更新C、D教间的公告栏。

(3)协助好老师对海湾大讲堂的前期准备、宣传,讲坛的录像工作,及后期的文字图片处理编辑工作。

(4)周一至周五中午准时给办公室老师送报。

6、工作纪律:

(1)服从负责人及岗位老师的工作安排,致力于本岗位发展;

(2)要求同学工作认真负责,及时完成老师安排的工作。

(3)代/换班按照《勤工助学指导中心校内工作部请假条例》进行。

7、工资核算与发放:工资按16元/小时计算,每月15号将上月工资打进银行卡。

 

校现代教育技术中心助理

1、岗位介绍:协助现代教育技术中心老师管理和维护电教设施。

2、人员设置:助理12名。

3、工作时间:周六、周日 7:30-11:30

13:30-17:30

17:30-21:30

4、工作地点:B105

4、工作流程:

协助电教中心老师做以下工作:

(1)清理电教器材卫生。

(2)做好电教设备维护及软件杀毒工作。

(2)统计自习人数。

5、工作要求:

(1)服从负责人及岗位老师的工作安排,致力于本岗位发展。

(2)认真负责,积极主动,不得散漫敷衍。

(3)严格遵守上下班制度,工作不得迟到,有事请提前请假,严禁无故缺勤。

(4)在清理电教器材卫生时千万小心,以免损坏电教器材,给老师带来麻烦。

(5)在工作过程中发现问题及时向负责人汇报,以便进一步改善工作。

(6)代/换班按照《勤工助学指导中心校内工作部请假条例》进行。

6、工资核算与发放:工资按16元/小时计算,每月15号将上月工资打进银行卡。

勤助中心发报队

1、岗位介绍:将报社或学校每次送来的报纸及时地发送到各个宿舍和学校各个部门。

2、人员设置:发报员80名。

3、工作时间:

《青年报》     周一至周日中午       11:30-18:00

《文汇报》     周一至周日中午       11:30-18:00

《新民晚报》和《校报》   按通知要求发放   11:30-18:00

(《新民晚报》和《校报》所有队员都要负责发放)

注:每位队员根据该学期所发报纸的种类,仅有一个工作时间段,即中午或者下午工作。若所发报纸周六周日有的话,照常发。

4、工作流程:

  1. 负责人工作流程:

(1)提醒发报队队员进入发报队工作QQ群,协助负责人做好助理上岗培训,工作总结,致力于本岗位的发展。

(2)提前到岗将报纸分类并准备签到表(有课时要提前安排物流部员工代为分类)。

(3)到岗位后检查报纸夹页情况,并发布在发报队工作QQ群中(必须确保无误)。

(4)提醒发报员注意签到,及时安排报纸代发工作。

(5)维持发报室内秩序,保证领报数量的准确。

(6)记录每次的发报情况(如:缺班、迟到等),并在每周末总结情况后汇报给校内工作部。

(7)每月初协助校内工作部负责人统计上月发报员签到次数,做到不重不漏,并汇报给校内工作部。

  1. 发报员工作流程:

(1)新队员进本学期发报队工作QQ群;在新队员的岗前培训会上,了解并记清楚各自所发的报纸种类和每日的发报时间等信息,负责人会给每个队员说明其发报地点、份数及相关要求。

(2)每次发报队工作QQ群发布报纸到达发报室的通知信息后,队员按工作时间准时到发报室(大学生活动中心102室)签到,并快速、准确的领取报纸,到走廊的“理报处”整理报纸(遇到报纸份数多或下雨天时可开放103使用)。

(3)整理好报纸后按时(中午领报要在13:00之前发完,下午领报要在20:30之前发完)发放到各寝室或部门。敲门后,若寝室有人则送至寝室同学手中;若敲门无人,则将报纸从寝室门底缝隙里塞进去,严禁将报纸随意放置在走廊里。

(4)遇雨雪天气,领取报纸时间可适当延后,领取报纸后在去宿舍的路上注意保持报纸整洁,不要弄湿弄皱,遇到无人的寝室时要从门底比较干燥的地方塞进去,如果地面很湿,就夹在门把手上。

(5)每学期第一次发报后,各发报队员需向负责人反映报纸的实际发放情况。(如:所发楼层的实际宿舍个数多于或少于原定的报纸份数等情况)。

(6)队员工作期间需保持通讯正常,以便负责人联系。

(7)发报队不允许代班,不能拿报纸的队员需向负责人请假。每月请假次数不超过3次。

5、工资核算与发放:

依不同报纸而不同

《青年报》    周一至周日  13元/次

《文汇报》    周一至周日  13元/次

《新民晚报》和《校报》  按通知要求发放 13元/次

(《校报》和《新民晚报》所有队员都要负责发放)

工资每月15号将上月工资打进银行卡。

教育超市

1、岗位介绍:负责与超市工作人员配合理货、搬货、上架商品等。

2、人员设置:理货员9人。

3、工作时间:

周一至周日上午  8:00-9:30   10:00-11:30

周一至周日下午  12:30-14:30

周一至周日晚上  18:00-20:00

4、工作地点:学校商业街上海教育超市。

5、工作流程:

(1)在新队员的岗前培训会上,了解并记清楚自己的工作内容等信息。

(2)每个班次员工要准时赶到上海教育超市,询问当班阿姨该班次工作内容(搬货、摆货、上架商品等),积极工作,有不懂或自己处理不了的事情要及时联系阿姨,并从中学习,以便下次处理。

(3)工作时若遇到超市要求延长工作时间,可根据自己的情况决定。若有其他事不能加班,则需和阿姨说明,注意礼貌;若空闲想继续加班,工作完后一定要核查签到表上工时。

(4)每个班次都需签到,每月结算工资时以签到表为准。

(5)有事不能上班时须至少提前一天向负责人请假,经同意后方可;在空余时间里积极代班。

6、工作纪律:

(1)服从负责人及岗位老师的工作安排,致力于本岗位发展。

(2)不得在工作时聊天、看电视、看书、玩手机、听音乐。

(3)积极工作,不得散漫工作,敷衍了事。

(4)不能无故缺勤,代/换班按照《勤工助学指导中心校内工作部请假条例》进行。

(5)不得与超市阿姨发生争吵,如果有意见可以告诉勤办校内工作部负责人。

(6)如果有违反以上规定,情节严重者一律开除;较轻者予以警告,如有下次一律开除。

(7)每次工作时要签到。

7、工资核算与发放:工资按21元/小时计算,每月30号将上月工资打进银行卡。

校后勤核查员

1、岗位介绍:核查后勤维修部门已维修的学校公共设施的修后情况。

2、人员设置:助理4名。

3、工作时间:周一至周五下午 15:00-17:00。

4、工作地点:后勤维修部门已维修的学校公共设施处。

5、工作内容:

(1)上班后带好工牌,至校医院北楼一层后勤维修保修处拿已维修过的维修单以及维修状况反馈表。

(2)领取已维修过的维修单以及维修状况反馈表后签到。

(3)拿到单子后及时在签到表上签到,之后根据维修单上写的地址,到各个维修点核查,地点包括有男女宿舍楼。

(4)对于男女宿舍楼维修后的核查,要求:核查员到每个宿舍楼小区门岗处询问当天维修状况(包括:维修及时率、维修质量、服务态度),并核对门岗处维修登记表,及时填好反馈表。

(5)工作结束后收好反馈表,下一次上班时及时交到后勤维修报修处。

(6)每月工作结束后将检查考勤记录表交至大活106。

6、工作纪律:

(1)服从负责人及岗位老师的工作安排,致力于本岗位发展。

(2)代/换班按照《勤工助学指导中心校内工作部请假条例》进行

(3)工作时必须带上工作证。

(4)工作时不能处理个人私事。

(5)积极工作,不得散漫工作,敷衍了事。

7、工资核算与发放:工资按16元/小时计算,每月15号将上月工资打进银行卡。

学工部国旗督察员

1、岗位介绍:负责监督各个班级升降旗情况。

2、人员设置:国旗督察员两名。

3、工作时间:周一至周五每天早上7:00、中午12:00和下午18:00。

4、工作地点:国旗升降台(靠近南门镜湖旁)

5、工作流程:

(1)每位同学需按照班次,早上提前10—15分钟到达升旗处。

(2)监督升旗班级做好升旗工作,如有出现无人升旗等情况,应及时通知负责人。

(3)升完旗后应检查升旗箱是否锁好,保证锁好后方可让升旗班级负责人签字(于督察员的签到表上)离开。

(4)当天中午12:00左右,督察员需前往升旗处检查旗帜是否有脱落、升旗箱是否锁好等,如有问题应及时联系岗位负责人。

(5)督察员需与当天下午6:00之前(提前10-15分钟)赶到升旗处监督班级降旗情况并检查升旗箱是否锁好,提醒升旗班级做好国旗交接工作后方可让其离开。

(6)每周工作完后,填写好电子版的签到表并发至负责人邮箱,便于统计工时。

(7)于下周周一将纸质的签到表交于岗位负责人(大学生活动中心106室)。

6、工作纪律:

(1)服从负责人及岗位老师的工作安排,致力于本岗位发展;

(2)工作周不能迟到、早退,工作期间应认真监督国旗情况,不得做与之无关的事;

(3)积极工作,不得散漫工作,敷衍了事;

(4)不能无故缺勤,代/换班按照《勤工助学指导中心校内工作部请假条例》进行

(5)每次工作都要让升旗班级签名,如无签名,视为未工作;

(6)如果有违反以上规定,情节严重者一律开除;较轻者予以警告,如有下次一律开除。

7、工资核算与发放:工资按16元/次计算,每月15号将上月工资打进银行卡。

校后保维修处助理

1、岗位介绍:负责处理网上和电话的报修单子

2、人员设置:助理4名

3、工作时间:每周六周日  8:00-17:00

4、工作地点:后勤宿舍2号楼127

5、工作流程:

(1)到后勤宿舍2号楼127签到。

(2)实时查看网站上上报的报修单子,及时处理并打印单子。

(3)接听报修的电话并及时记录、反馈

(4)协助老师完成工作

(5)有事不能上班时须至少提前一天向负责人请假,经同意后方可;在空余时间里积极代班。

(6)如果有未完成的事情要与下一班助理说明清楚

6、工作纪律:

(1)服从负责人及岗位老师的工作安排,致力于本岗位发展。

(2)代/换班按照《勤工助学指导中心校内工作部请假条例》进行

(3)工作时必须带上工作证。

(4)工作时不能处理个人私事。

(5)积极工作,不得散漫工作,敷衍了事。

7、工资核算与发放:工资按16元/小时计算,每月15号将上月工资打进银行卡。

 

校教务处助理

1、岗位介绍:协助老师完成工作

2、人员设置:助理2名

3、工作时间:每周五13:30-16:30

4、工作地点:图书馆8楼

5、工作流程:

帮助老师汇总表格,录入信息,注意保护个人隐私

完成老师布置的任务,并及时汇报任务完成情况

有事不能上班时须至少提前一天向负责人请假,经同意后方可;在空余时间里积极代班。

6、工作纪律:

(1)服从负责人及岗位老师的工作安排,致力于本岗位发展。

(2)代/换班按照《勤工助学指导中心校内工作部请假条例》进行

(3)工作时必须带上工作证。

(4)工作时不能处理个人私事。

(5)积极工作,不得散漫工作,敷衍了事。

7、工资核算与发放:工资按16元/小时计算,每月15号将上月工资打进银行卡。

 

通海茶叙服务部助理

  • 简介:“通海茶叙”是由学工部、研工部、校团委主办的主题系列活动,旨在推进学校“双一流”建设,繁荣和发展奉贤校园文化,是“乐教在奉贤”活动的重要组成部分。“通海茶叙服务部”分为组织宣传部,办公室和信息传媒部三个部分,设部长一名、副部长一名、小部长三名、助理若干名。
  • 活动时间:周一至周五每天中午12:10—13:00,下午18:00—19:00

3、各岗位介绍:

(1)办公室助理:撰写通海茶叙系列活动的活动记录和活动文案;采访同学老师,收集大家对活动的感受与建议;协助组宣部助理宣传活动,布置活动场地等。

(2)组宣部助理:宣传通海茶叙活动;统计参与活动人员信息,及时进行回复;制作签到表,负责人员签到,选点饮品,安排就坐;布置活动场地,主持活动,恢复活动场地等。

(3)信传部助理:在活动现场进行拍照;对照片进行后期美化处理;及时上传活动照片;管理通海茶叙官方微博账号;编辑微信推送;协助组织部的同学宣传活动、布置活动场地、选点饮品等。

分享到: